■　面接前日までに準備すること

1.自信を持って面接に臨むために十分な自己分析をしておく。

(長所とそのエピソード、過去の経験から学んだこと、現在できること、未来への展望)

2.面接前日は、その会社で働く喜びや活躍の場面を想像して志望意欲を高めておく。

そのために会社案内、ホームページなどを熟読する。

3.自分の言葉で話す練習をする。話すテーマを覚えて、言葉の丸暗記はしない。

4.提出した履歴書やエントリーシートのコピーで、記入した内容を確認しておく。

5.前向きな質問事項を必ず2～3 項目用意しておく。

面接当日(面接前)

1.清潔な服装：男性はスーツにネクタイ、女性もスーツ。

2.髪型、爪を切る。女性は薄くお化粧をする。

2.面接前日は、その会社で働く喜びや活躍の場面を想像して志望意欲を高めておく。

3.面接時間の５分前には会社に到着していること。

4.受付•人事担当者の方に明るく大きな声であいさつし、以下の順に自分を名乗る。

あいさつ•大学名•氏名•用件(セミナー、筆記試験、面接など)

5.控え室では会社案内、自己分析ノートなどを見て、静かに待機している。

6.順番が来て名前を呼ばれたら、大きな声で返事をする。

面接当日(面接開始)

日本人は礼儀作法を重視し、どんなに優秀でも謙虚な人を好む!

1.第一印象は30秒で決まる。大きな明るい声で笑顔。

2. 耳を澄まして質問を聞く、素直な気持ちで相手を受け入れる。

3. 面接中は笑顔で受け答え、自分を謙虚に表現する。

4. 事実に基づいて話し、自慢せず、着実に自己紹介する。

5. 業務経歴は詳細に話す。

6. 日系企業は求職者の業務経歴を非常に重視し、求職者の退職、転職の理由を尋ねる。

7. 離職して空白期間があった場合も質問されるので、回答を用意しておく。

8. 質問を受けたら「はい」と言ってから答える。(質問の意味を理解したことを示す)

9. 少し長い回答を終えたら「以上です」と言って説明の終えたことを伝える。

10 .目を輝かせて心を込めて、自分を理解して下さいという熱心な態度で話す。

11. 相手の表情を確認しながら、相手がうなづくように話す。

12. 自分の言葉で話す。暗記した文章をそのまま話すと相手に伝わらない。

13. 言葉づかいに注意する。（敬語、謙譲語、クッション語）

14. 複数の面接官にも自分を理解してもらうためのアイコンタクトが必要。

15. 志望動機は、まずその業界に関心を持った理由、志望する会社の強み・社会へ

貢献している点・成長性など、次にあなたが自分の長所を生かしてその企業で

役立つこと、入社後何をやりたいかなどを伝える。

16. あくまで第一志望で通す。

17. 圧迫質問・意地悪質問には負けない気力と毅然とした態度と余裕を示す。

18. 「はい」「いいえ」で終わらずにかならず解説を加える。

19. 「分かりません」「知りません」はタブー。少しでも知っていることを話す。

20. 「質問はありませんか」と聞かれたら必ず質問をする。

21. 終了したら立ち上がって「ありがとうございました」と言い、お辞儀をする。

22. 会社を出ても、しばらくは(駅までは)緊張感を持続する。